Dịch vụ xin giấy phép lao động uy tín

GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG MỚI NHẤT NĂM 2021

Để tạo thuận lợi cho doanh nghiệp tuyển dụng lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, công ty Nguyên An Luật xin hướng dẫn thủ tục và chuẩn bị hồ sơ làm giấy phép lao động cho người nước ngoài như sau:

Căn cứ nghị định Số 152/2020/NĐ-CP – Bộ luật Lao động 2020 về việc cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam gồm có

I. Thủ tục cấp mới giấy phép lao động

HỒ SƠ YÊU CẦU:

1. Giấy chứng nhận sức khỏe được cấp ở nước ngoài hoặc ở Việt Nam theo quy định của Bộ Y tế
2. Văn bản xác nhận không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật nước ngoài (Lý lịch tư pháp)
3. Bằng Đại học
4. Văn bản xác nhận 5 năm kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài cho vị trí làm việc ở Việt Nam
5. 03 ảnh (4×6 quốc tế, chụp chính diện, rõ mặt, rõ hai tai, không đeo kính, phông ảnh màu trắng), ảnh chụp không quá 06 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ
6. Bản sao chứng thực hộ chiếu/Pasport nguyên cuốn
7. Bản sao chứng thực giấy phép đăng ký kinh doanh
   Các giấy tờ quy định tại mục 2, 3, 4 phải được hợp pháp hóa lãnh sự và dịch thuật công chứng theo quy định của pháp luật Việt Nam, các bản sao chứng thực không quá 06 tháng.

Phí dịch vụ: 7.000.000 VNĐ ( đã bao gồm lệ phí nhà nước)

II. Thủ tục Cấp lại giấy phép lao động:

Giấy phép lao động được cấp lại trong các trường hợp sau:

1. Giấy phép lao động còn thời hạn bị mất.
2. Giấy phép lao động còn thời hạn bị hỏng.
3. Thay đổi họ và lên, quốc tịch, số hộ chiếu, địa điểm làm việc ghi trong giấy phép lao động còn thời hạn.

Phí dịch vụ: 2.000.000đ

III. Thủ tục Gia hạn giấy phép lao động:

Người lao động chỉ được Gia hạn 01 lần

Còn thời hạn ít nhất 05 ngày nhưng không quá 45 ngày

02 ảnh màu (kích thước 4 cm x 6 cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ.

3. Giấy phép lao động còn thời hạn đã được cấp.
4. Văn bản chấp thuận nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài trừ những trường hợp không phải xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài.
5. Bản sao có chứng thực hộ chiếu còn giá trị theo quy định của pháp luật.
6. Giấy chứng nhận sức khỏe hoặc giấy khám sức khỏe theo quy định tại khoản 2 Điều 9 Nghị định này.
7. Một trong các giấy tờ quy định tại khoản 8 Điều 9 Nghị định này chứng minh người lao động nước ngoài tiếp tục làm việc cho người sử dụng lao động theo nội dung giấy phép lao động đã được cấp.
8. Giấy tờ quy định tại các khoản 3, 4, 6 và 7 Điều này là 01 bản gốc hoặc bản sao có chứng thực, nếu của nước ngoài thì phải hợp pháp hóa lãnh sự và phải dịch ra tiếng Việt trừ trường hợp được miễn hợp pháp hóa lãnh sự theo điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam và nước ngoài liên quan đều là thành viên hoặc theo nguyên tắc có đi có lại hoặc theo quy định của pháp luật.

Phí dịch vụ: 4.000.000đ

Xem thêm:

• Thủ tục cấp lại giấy phép lao động
• Đối tượng được miễn giấy phép lao động
• Xử phạt người nước ngoài không có giấy phép lao động
• Điều kiện để tuyển dụng lao động nước ngoài
• Cấp giấy phép lao động cho Trưởng văn phòng đại diện
  

  ---

   Dịch vụ hỗ trợ khách hàng:

• Hợp thức hóa lãnh sự tại Sở ngoại vụ
• Dịch thuật, công chứng tại Phòng Tư Pháp cấp Quận/Huyện
• Lý lịch tư pháp cho người nước ngoài tại Sở Tư Pháp
• Chứng nhận kinh nghiệm (Trường hợp chưa đủ kinh nghiệm làm việc)

Với những hồ sơ cần chuẩn bị để tiến hành làm thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài, nếu Quý khách không có nhiều thời gian chúng tôi sẽ thay mặt khách hàng hoàn tất mọi thủ tục với cơ quan cấp phép. Với chi phí hợp lý Quý khách sẽ hài lòng với chất lượng phục vụ tốt nhất của chúng tôi.